查看:24682 回复:0
发表于 2017-1-6 15:39
|
|
之前有个我们俱乐部队员，跟过我们4次活动吧，不太明显了。有一次我带队，他和我走在最前面说，大哥，你说我性格这么内向， 又不善于与人聊天，但我非常喜欢出来和大家一起玩，你说我能做领队吗？我听后，想了想，跟他说：其实你做领队和你的内向性格没关系啊。不管是内向还是外向，关键是你要有责任心啊，对吧。还有就是，内向的人有内向的人优势啊。你听我给你分析分析。
1、内向的人更善于观察，比如那个队员有情绪了，周围情况，车况等等，这些都是需要作为领队来操心的。而内向的人更仔细，更擅长。
2、虽然你不喜欢说话，但是你善于倾听啊。你可以从只言片语中听到，队员对行程的评价，你可以在他们聊天时听到，队员究竟心里有哪些顾虑，你可以听到，同行业现在生意怎么样，你可以听到，别的俱乐部又在搞什么活动，你看，这不就是你的优点吗？
3、关于你说内向，和队员答不上话，你以为只会说话就会被队员接纳和认可吗？告诉你，不是这样的。一个户外领队，他逗逼是一方面，更多的是专业技能和素质的展现，路上照顾队员，凡事思考周密，这些都是领队应该做的，不单单是只会会队员聊天。
4、关于你说不活跃，带动不了队员气氛。这个还是有解决办法的。一般在活动中，会有领队和收队。让领队负责逗逼和搞定队员，收队负责清点人数，提醒大家安全。这不是两全其美的办法吗？你记着，不管你在什么行业，什么位置，你都会有不擅长或者你不了解的事情，这个时候你就应该挖掘身边有这方面能力的人才，让他们帮你干你不擅长的事情，这不就可以了！
综上所述，其实一个内向严谨的人，也适合做领队的！
来自群组: 深圳户外活动召集 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
窥视卡
雷达卡
发表于 2017-1-6 15:39:45
提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
抢沙发
千斤顶
显身卡